6月17日以来，长安区引镇街道安排动员全体22个村名两委会干部，集中利用5天时间，深入开展"大亮相、大走访、大调研"活动，推进"两委"换届后续工作，开拓思路、破解难题，促进辖区各村尤其是"合并村"的融合发展。
"大亮相"促进"大范围熟悉"01把"让干部熟悉群众，让群众熟悉干部"作为贯穿活动的主线，通过活动的开展，促进班子成员亮相，便民制度亮相，思路规划亮相。一是新任班子成员向全体群众亮相。把两委会成员照片架构图，向村内所有片区进行公示；组织新当选的干部到所有村民小组进行入户走访，熟悉群众。二是新的坐班安排等便民制度和干部手机电话向群众公示亮相。由街道组织迅速更换"合并村"的牌匾，完善规范制度。制定了"合并村"中心组织活动场所长期固定坐班和便民服务站定期坐班制度、新老账务分类会签等财务制度、村干部管理和村民小组长管理制度，广泛公布干部手机电话，方便群众办事。三是任期建设思路规划向群众公示亮相。通过召开两委会及代表扩大会，讨论制定各村的《三年任期建设思路规划（年-年）》，修改《村规民约》，向全体群众公示，立下履职的"军令状"，接受群众监督。
"大走访"促进"大面积融合"02把"首次当选干部"和"合并村"的作为开展活动重中之重，促进"合并村"内各位干部的协作配合、工作融合，加快各片区群众思想观念融合、关系融合。一是丰富走访方式。由各村主要干部牵头组织三委会成员，进组入户进行走访。辅助采取会议宣传、电话、
