事业单位改革后，高校退出事业编范畴，少部分岗位保留事业编制，绝对部分都是合同制员工。即使现在高校招聘基本为合同制，但依然是一岗难求，一门难进呀。
与事业单位报考要求对比，高校的招聘门槛的确是要高很多，除了学历门槛高外，会有学校背景、学术等等要求，同时还有各种限制。众多要求下，的确想进高校并不那么容易。一般高校教师要求是最高的，辅导员岗位与其相比，报考难度就要低很多，甚至一些高校招聘是有事业编制的！
到底高校辅导员招聘报考有哪些要求？哪些人报考有优势呢？跟着笔者一起来看吧！
高校辅导员报考难度低，甚至有事业编到底高校辅导员报考难度低不低，跟着笔者综合来看看就知道了。
1、高校教师招聘，学历要求的天花板
想知道高校辅导员报考难度低不低，肯定要对比下高校其他岗位招聘的要求，以长安大学能源与电气工程学院招聘为例：
岗位1：学科专职教师
学历要求基本博士起，报考者需要满足岗位要求的学历学位、学科/专业/方向等条件。
岗位2：高层次人才
此类岗位包含杰出人才、领军人才（长期、短期）、青年拔尖人才、青年英才、学科急需人才。注意这一类岗位要求更高，除了学历要求博士及以上学历外，还需要取得相关领域成就、学术论文等等。
下面我们再来看看高校辅导员招聘中，大致要求。
2、高校辅导员，学历要求硕士及以上
高校辅导员是大学里面很常见的岗位，主要职责就是负责大学生日常思想政治教育工作，学生日常管理和学生事务、教育、咨询、深度辅导、突发事件的处理等等。工作内容繁杂，强度大。同时岗位不可或缺，责任重大！想要报考，需要满足以下几点：
①满足学历要求。学历是硬性要求，基本各大高校都是要求硕士及以上学历，招聘本科生的非常少（个别中职院校可能会放宽至本科）。
一般情况下，一些高校会面向自己学校的在读研究生，大家可以把握这个机会。
②满足年龄要求。高校辅导员除了满足学历要求外，一般会有年龄要求，研究生一般年龄0周岁以下，博士一般5周岁以下。
③党员。除此外，报考辅导员岗位，一般会要求是党员，这基本也是各大高校招聘中的一项硬性条件。建议如果有打算报考辅导员的考生，建议在大学期间准备入党。而且在校期间相对而言更好入党，入党的门槛也低。
④满足专业要求。从大部分高校辅导员招聘要求看，大部分不限制专业。部分会要求对口专业毕业的学生。
、关于高校辅导员的编制问题
辅导员到底有没有编制，在报考时一定要注意考试公告是怎么规定的。一般会有这么集中情况：
①公告明确写着招聘事业编岗位辅导员或者解决事业编制，这一类就是有事业编制。
②聘用制。这一类则是合同制员工，无编制。
③享受事业单位工作人员待遇，统一纳入学校编制备案制管理。这一类岗位需要注意，待遇参照事业单位单位人员，但是编制却是备案制，有空余编制才能安置编制。
所以建议大家在选择时，一定要注意公告具体怎么说的，一字之差可能根本无编制。不过高校辅导员岗位，即使没编制，各方面发展也是很不错的。
考公越来越卷，想进高校也越来越不容易，学历要求高、学校背景要求、各种资格条件、学术成就、科研成果、论文发布等等要求，对于高学历人才需求与日俱增。同时辅导员岗位要求也会水涨船高，建议想要报考的考生尽早。
下半年各大高校招聘公告也会频出，辅导员岗位也不会少，建议大家抓住机会！#图文妙笔计划#更多精彩内容推荐：
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